Savunma Sanayii İcra Komitesi tarafından alınan karara göre, Milli Yetkinlik Hamlesi ile savunma sanayisinin insan yetkinliklerini geliştirmeyi amaçlayan yeni bir dönem başlatılıyor. Bu hamle ile rekabetin ötesinde, ekosistemin birbirini tamamlayan yetkinliklerle güçlenmesi hedefleniyor.
SSB’nin Savunma Sanayii Akademi tarafından yürütülecek olan proje, savunma sanayindeki yetenek ve yetkinlik değerlerini merkeze alarak tüm ekosisteme yayılmasını sağlamayı amaçlıyor. Yeni teknolojiler ve davranış modelleriyle iş yapış kültürünün yapılandırılması, yeteneğin değer katan yetkinliklerle güçlendirilmesi ve gençler için büyük yetkinlik geliştirme fırsatları oluşturulması planlanıyor.
Hedeflenen 158 bin çalışan sayısına ulaşarak savunma sanayi alanında küresel bir güç haline gelmek de projenin amaçları arasında yer alıyor. Ayrıca, sektördeki yetkinlikleri geliştirmek, yaygınlaştırmak ve değişimi yönetmek de önemli hedefler arasında bulunuyor.
Savunma Sanayii Başkanı Haluk Görgün, projenin temel çıkış noktasının yetenek ve yetkinlik gelişimi olduğunu belirterek, Savunma Sanayii Akademi’nin hedef kitlesi olan farklı gruplar için çeşitli programlar oluşturacaklarını ifade etti. Bu programlar aracılığıyla farkındalık kazanımı, operasyonel yetkinlik gelişimi, liderlik yetkinlik gelişimi ve stratejik yetkinlik gelişimi sağlanacak.
Milli Yetkinlik Hamlesi Projesi, sektördeki insan kaynağının gelişimine katkı sağlamayı hedefliyor ve Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın onayıyla hayata geçirilecek. Bu proje sayesinde, savunma sanayi alanında çalışanların ve adayların yetkinliklerinin geliştirilmesi ve sektördeki potansiyelin arttırılması amaçlanıyor.
